二，《企业数字化学习》分享

数字技术正以前所未有的速度向前发展，越来越多的企业开始利用数字技术改造传统培训或者向数字化学习全面转型。那么数字化学习对企业的培训以及人才培养方面的意义和作用是什么？为此，集团邀请到职行力联合创始人苗长青先生，为大家作了关于《企业数字化学习》的分享。

(图片来源：顾家家居全屋定制公众号，侵删)

苗长青  职行力联合创始人

苗长青：企业数字化学习大家都不陌生，PC时代的百度百科、现在的樊登读书、喜马拉雅、知乎等，都是大家常见的数字化学习，但无论是什么样的平台，最重要是运营，运营是重中之重。学生不能放牛吃草，一定要有一个机制来引导学员进行学习，如果没有机制，那么学习效果就会大打折扣；如果学习手段和学习工具不行，那么平台的价值和效果转化就会受到影响，学习运营的作用就是避免此类情况的发生。所以要对课程进行设计，进行有目的有计划的学习，要有激励、排名、打卡、分享、成果展示、数据统计等，需要数据来证明学习效果。总之，线上学习的根本是效果转化，学习要运营，组织学习更要有目标！

现在很多的线上学习大都是内容型的或者工具型的，但职行力是自成一派，我们称之为运营型的。所以对于顾家线上商学院，不只是搭建了一个线上平台，上传了很多课程，我们最后一定会落实到效果转化，会有很多的学习项目，把课程和学习运营起来，这样才能保证学习效果的转化。

三，《线上平台的操作使用》分享

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徐睿龙  职行力副总经理

徐睿龙先生首先介绍了顾家商学院的核心作用，然后从几个方面详细讲解了平台的使用和运营策略。如：平台的登录方式、登录注意事项，平台的基本功能、核心功能、常用功能以及隐藏功能，各频道的使用方法，各模块的设置理念，各学习工具的操作使用，个人学习管理，线上活动开展、如何玩转学习社区、学习激励形式等等。通过一系列的操作讲解，让学员更加了解了顾家商学院的功能和特点，熟悉平台的操作和使用方法，方便员工接下来的线上学习。

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随着“顾家线上商学院”的正式上线，在集团及控股企业间搭建了一座学习的桥梁，强化了各公司之间的学习交流，引领企业学习新风向，丰富了员工的学习形式，积极创新，勇于变革，加速人才的培养进程，助力企业永续经营！

最后，诚挚希望各位同仁，能够建言献策，让我们共同努力，一起为持续完善线上学习平台、提升学习效果、助力经营业绩而努力！

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